Ver la educación como un elemento clave para transformar vidas y mejorarlas a través del desarrollo de competencias laborales es el objetivo del Centro Educativo de Técnicas Laborales, Cetel, una institución con más de 10 años al servicio de los caleños.
Esta entidad que sigue posicionándose como una de las mejores opciones de formación para el trabajo y el desarrollo humano, tiene ahora un concepto nuevo en su modalidad de educar que les permite a los jóvenes tener una proyección laboral mucho más amplia.
De acuerdo con el Ingeniero Mario Rojas, Director General de Cetel, a raíz de la Ley 1955 del 2019 del Plan Nacional de Desarrollo del actual Gobierno, que en su artículo 194 habla del Sistema Nacional de Cualificación (SNC), “las instituciones como Cetel deben promover el desarrollo de ciertas cualidades que favorezcan el crecimiento profesional de las personas al tiempo que se cubran las necesidades del sistema productivo”.
“Cetel, coherente con su modelo de formación por competencias y entendiendo el momento actual, ha trabajado durante los últimos dos años, en optimizar su Proyecto Educativo Institucional. Este trabajo, realizado con pasión y compromiso nos permite decirle a nuestra comunidad que Cetel hoy está listo para ser un ejemplo de su modalidad de formación y preparado para asumir los retos que impone la ley 1955 de 2019, especialmente su artículo 194. De hecho terminamos de manera satisfactoria nuestro proceso de certificación de calidad. El ICONTEC certificó a Cetel de acuerdo a las normas ISO 9001:2015, NTC 5555:2011 y NTC 5666:2011, esta última norma aplica a nuestro programa Auxiliar en Sistema Informáticos, que dentro de nuestra oferta de formación significa aprovechar las oportunidades y retos del momento actual.
Estos elementos sirven para que la persona pueda desarrollar sus competencias labores, sus cualificaciones y muy importante, las competencias blandas, las competencias del Ser, lo que permitirá a nuestra comunidad que su perfil se ajuste a las necesidades del mercado y tengan más oportunidades de empleo. Cetel forma para ser, saber y hacer y como consecuencia tener.”, explicó Rojas.
Actualmente, Cetel ofrece seis programas técnicos: Auxiliar de Sistemas Informáticos, Auxiliar Administrativo, Auxiliar Contable y Financiero, Auxiliar en Comercio Exterior, Auxiliar en Diseño Gráfico y Auxiliar en Atención Integral a la Primera Infancia.
Todos estos programas están avalados por la Secretaría de Educación Municipal de Cali.
Los Instructores constituyen un elemento de máxima importancia por eso la gran mayoría están certificados de acuerdo a una norma específica para la modalidad de Cetel. Más aún, Cetel cuenta con la EFIC, que es la Escuela de Formación para Instructores Cetel, con la que se hace la Formación de Formadores.
Igualmente, son programas técnicos de bajo costo y de rápida formación lo que hace posible que el estudiante en poco tiempo se encuentre inmerso en el mundo laboral.
Actualmente, esta institución tiene en prueba piloto un proyecto para certificar internacionalmente a sus estudiantes en TIC´s, Emprendimiento orientado a la pequeña empresa y en Ofimática.
“Aunque apenas estamos trabajando en esto, la idea es que la gente puede expandir sus conocimientos y atravesar fronteras, mejorando su experiencia laboral y su proyecto de vida, logrando una certificación internacional de competencias”, complementó Rojas.
De esta manera, Cetel busca ser una institución enfocada en desarrollar capacidades laborales a través de un grupo de instructores idóneos y certificados en educar a las personas para que puedan enfrentar los retos del Siglo XXI.
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